Как правильно замотивировать мужчину на заработок и работу
Как мотивировать мужчину на поступки и действия, чтобы он пришёл к успеху Фото автора cottonbro: Pexels

Как мотивировать мужчину на поступки и действия, чтобы он пришёл к успеху

Автор

Практикующий психолог. Работаю с запросами: - тревожные состояния; - ст...

Наталья Суркова

Эксперт

Практикующий психолог, гештальт-терапевт. Закончила Тольяттинский Государ...

И так, давай начнём с плохого. Какие бы рекомендации ты не прочитала, на бумаге все будет складно и логично, а вот в жизни может быть полный швах. Это связанно, прежде всего с тем, что нужно взять во внимание тип личности и акцентуации характера мужчины.

И если, иносказательно, звезды сойдутся так, что мужчина по всем критериям «проходит мимо», то, чтобы ты не делала, все будет бесполезно. Поэтому, в данном случае, у меня для тебя плохая новость на заявленный вопрос: ответ очевиден — никак не получиться мотивировать такого мужчину!

На что стоит обратить внимание

девушка и парень под зонтиком
Фото автора Polina Tankilevitch: Pexels
  • На инфантильность

Невозможно замотивировать инфантильного мужчину. В одном из выпусков Ералаша есть отличный сюжет на эту тему «Вот это внук!». Посмотри, лишним точно не будет!

Так же, напрасный труд мотивировать «маменькиного сынка». Для него единственный авторитет — его мама! Только её слова и цели, будут значимыми.

Так что, сто раз подумай, стоит ли заниматься «сизифовым трудом».

Но, наша тема о другом: о том, как замотивировать мужчину, который в своем наборе навыков, качеств и стремлений, внутренне готов к мотивации. Твоя подружка-психолог, то есть данная статья, даст тебе нужные ориентиры. Более того, рассмотренные примеры знаменитых мужчин и их женщин, станут для тебя наглядным пособием.  Идём по порядку.

Краткое пособие по мотивации

Начнем с того, что наверняка, ты слышала выражение: «За каждым успешным мужчиной стоит мудрая женщина!». И это не просто красивая цитата. На уже анонсированных примерах, ты сможешь убедиться в этом сама.

Начнем с главного

  • Мотивировать и любить мозг — не есть синонимами.

Мотивация — это побуждение к действию. Можно сказать, некий допинг.  Правильная мотивация дает такую положительно окрашенную эмоцию как — энтузиазм. Мужчина чувствует себя на своем месте.

А вот когда ему начинают любить мозг, он, конечно, может сделать через силу, но, каждый раз его ресурсы будут исчерпываться, и в лучшем случае он сделает ноги от такой женщины, в худшем — начнет уходить в зависимости.

Мотивационные ступени

  • Объективная основа

В основе мотивации мужчины, будет лежать похвала. Не путай с лестью. Похвала должна базироваться на прошлых заслугах, личных качествах, навыках, положительном предыдущем опыте. Когда вначале казалось, что он берется за провальное мероприятие, или с вероятностью в шестьдесят процентов — невыполнимое, а по итогу — у него все получилось.

  • Поддержка
Мотивация мужчины

Мотивация мужчины

Да, бывает так, что с первого раза не получается все так, как планировалось. Чтобы не отбить охоту продолжать, важна мягкая поддержка. Ни в коем случае нельзя подключать: «Я же тебе говорила!». Твой тон не должен быть назидательным, а слова не должны быть с флером упрека. Как будто ты училка, а он мальчик-ученик, которого отчитывают за неверно сделанное задание.

Поддержка должна внушать веру в его силы. В то, что отрицательный результат, тоже результат. Он может быть использован в качестве опыта. А опыт, как известно, нас всех делает умнее и более гибкими, то есть нам легче адаптироваться к новым обстоятельствам (ну конечно в том случае, если мы им пользуемся).

  • Правильно поданная информация

Могу даже поспорить, что ты точно слышала, уже такое заезженное до дыр выражение — мужчина голова, а женщина шея. Дескать, куда шея повернет, туда голова и будет смотреть.

Но как сказала одна умная девушка: «Голова, это прежде всего центр управления. То есть, куда наш мозг укажет, в ту сторону и повернет шея». С этим высказыванием особо и не поспоришь!

Когда мы говорим о правильно поданной информации, имеется в виду то, что:

  • Во-первых, важно учитывать психотип мужчины. Не все любят, когда женщина дает советы. Они воспринимают это как ущемление их права голоса.
  • Во-вторых, нужно не забывать о женских приемчиках.

В совокупности по выше сказанному, напрашивается следующий вывод:

  • Не всегда нужно что-то говорить прямо. Идею нужно подать таким образом, чтобы мужчина был уверен — эта идея, его собственная. Тогда он охотнее возьмется за её воплощение в жизнь.

По сути, все указанные ступени являются взаимодействующими. То есть, они как пазлы, убрав один, не сложится общая картинка. Следующая ступень так же является центральной.

  • Осознанная цель

Мужчине важно дать осознанность того, что он получит в конце. Буквально в красках расписать те бонусы и блага, какие он сможет получить, если начнет действовать.

Словосочетание «расписать в красках» прозвучало неслучайно. Мужчину важно зажечь. Но это можно сделать лишь в том случае, если он, в первую очередь, увидит какую-то выгоду для себя.

Вот смотри, допустим, ты хочешь замотивировать мужчину на зарабатывание и карьерный рост. Ты можешь ему сказать следующее, как бы жалуясь невзначай: «У Ивановой муж, и в подметке тебе не годится, и опыта такого как у тебя нет, и навыков, а посмотри, как по карьерной лестнице поднялся. А это, между прочим, совсем другой доход. Теперь ходит, хвастается. А я на её фоне, как серая мышка».

И в красках расписать варианты развития, окажись ты в более выигрышной позиции, чем Иванова. Как все обзавидуются, какой у тебя замечательный муж.

Здесь может сыграть мужское самолюбие: как это, какая-то Иванова может себя что-то позволить, а моя любимая, на её фоне, чувствует себя неуютно. Моя женщина достойна самого лучшего.

  • Ты — его тыл

Помимо поддержки, мужчина должен чувствовать, что у него есть тыл. То есть, какие бы не происходили падения, у него должна быть уверенность в том, что ты всегда поддашь ему руку помощи. Не оставишь на половине пройденного пути, не переобуешься в более удобную обувь. Эта вера в тебя как в тыл, своего рода гарантия для него.

Как нельзя лучше подходит интернет-цитата: «Даже если весь мир будет против моего мужчины, я буду стоять за его спиной и молча подавать ему патроны».

По сути, те ступени, которые мы с тобой уже прошли, являются универсальными. Используя их, мужчину можно замотивировать на:

  • Карьерный рост
  • Зарабатывание
  • Поступки
  • Активность
  • Успех

Все зависит от твоего частного запроса и психотипа мужчины. Если ты посчитала, что некоторые аспекты до конца не были раскрыты, и хочешь получить дополнительную информацию, на нашем сайте, ты сможешь найти подсказки твоей-подружки психолога, то есть соответствующую статью. Например, как мотивировать мужчину на карьерный рост, или на поступки.

Giphy

В ней будет расписано все по твоему частному запросу.

Топ-4 женщины-мотиваторы

Тадам! Как и было анонсировано, сейчас ты познакомишься с женщинами-мотиваторами, которые стояли за успехом знаменитых мужчин.

  • Наш список открывает Мерседес Пардо — жена популярнейшего писателя Габриэля Маркеса.

Во времена написания его романа «Сто лет одиночества» она взяла на себя все расходы связанные с содержанием семьи. Всячески поддерживала мужа и верила в то, что он гений. Семья жила очень бедно. Чтобы отправить роман в редакцию, Мерседес пришлось продать даже свой фен и миксер.

Роман её мужа принес огромные гонорары, всемирную известность, и Нобелевскую премию.

  • Гала

В девичестве — Елена Дьяконова. Муза, Сальвадора Дали. До встречи с ней, он находился на грани сумасшествия. Его мучали комплексы. Он стала для него: музой, моделью, секретарем, менеджером. Рядом с ней он излечился от болезни и смог поверить в свои силы. Иногда очень важно, чтобы кто-то поверил в тебя. Стал твоей путеводной звездой. Такой звездой для Дали, была его Гала. Он говорил: “Я люблю Галу больше, чем отца, больше, чем мать, больше, чем Пикассо. И даже больше, чем деньги. Спасибо тебе, Гала!”.

  • Хиллари Клинтон

С Биллом Клинтоном она познакомилась в далеком 1971 году. Первое предложение руки и сердце, она отвергла. Впрочем, через несколько лет, согласилась стать его женой. И фактически сразу, активно стала заниматься политической карьерой мужа.

Наверняка ты слышала о грандиозном секс-скандале связанным с её мужем. Тогда вся Америка была в предвкушении громкого скандала. Но ожидания не оправдались. Вместо этого, жена 42 президента Америки сказала следующее: “Все обвинения в адрес моего мужа абсолютно лживы. Очень больно наблюдать, как человек, которого ты любишь, о котором заботишься, которым восхищаешься, подвергается столь безжалостным обвинениям “.

  • Джульетта Мазина

Муза Ф. Феллини. Знаменитого на весь мир кинорежиссёра и сценариста. Их брак длился 50 лет и один день. Когда они познакомились, Феллини был начинающим карикатуристом в юмористическом журнале. Отказавшись ради мужа от собственной карьеры киноактрисы, Джульетта стала для Феллини всем.

Когда её не было на съёмочной площадке, уже на тот момент известный режиссер, закатывал неимоверные скандалы. Звонил домой и спрашивал советы по пустяковым вопросам.

Как ты можешь убедиться сама, чтобы мужчину мотивировать, и, что называется, поднять его на вершину, необходимо и самой приложить усилия, и быть вовлеченной в этот процесс.

Закатывание скандалов, упреки, топанья ножками, и дешевые манипуляции — не имеют ничего общего с мотивацией мужчины.

Как вдохновить мужчину на успех?

Если муж лежит на диване и ничего не хочет делать, есть 100% работающий способ его оттуда выудить. Лечь рядом. Без скандалов, истерик, невыполнимых условий и ультиматумов. Правда, для этого надо иметь хорошую материальную базу или богатых родителей, которые возьмутся содержать вас обоих. Согласитесь, это не всегда возможно. Значит, надо работать самой?

При этом есть риск, что мужчина привыкнет жить на ваши деньги, как бы в долг, до лучших времен. Плюс, это со временем полностью разрушит  ваши отношения. Мужчина будет чувствовать себя в западне, ощущать вину перед вами в том, что брал у вас деньги, и вы теперь знаете, что он слабак. Он будет злиться на вас, сам не понимая почему, что не укрепит семью.

Нельзя и жалеть мужчину. Это пагубно – думать, что ему не по силам вытянуть отношения, и пытаться ему помочь. Помните, что в жизни нет ничего более постоянного, чем временное положение вещей. Ошибкой будет искать самой вторую работу. Вы даете ему понять, что он слабенький, взялся за гуж, а оказался не дюж… А вы сильная, раз можете его спасти.

Не вдохновят любимого на трудовой подвиг и ваши постоянные ценные указания, руководство к действию, наставления: иди туда-то работать, создай бизнес, сделай то, принеси это. Будете давать четкие инструкции — придется самой их выполнять. Он из принципа не сделает ничего, потому что никто настоящему мужчине не указ. Он же не подкаблучник!

Если он что-то и сделает, то растеряет последние капли ответственности и самоуважения, ведь командир – вы! Не стоит скандалить, придираться, пилить, называть его тряпкой и бесхребетным моллюском. Этот моллюск залезет еще глубже в свою раковину, и достать его оттуда будет совсем непросто. Очень вероятно, что он сам сбежит от вас вместе с раковиной.

Неправильно обижаться, играть в молчанку и безразличие. Он и так на диване лежит, потому что у него сил нет, что-то сделать, а тут еще и вы у него последние отнимаете. Манипуляция ребенком – тоже не работает. Прикрываться интересами ребенка, родителей, других людей — ноль шансов поднять мужчину с его «лежбища».

Он всегда может вспомнить свое детство, когда у него не было и половины всего, что есть у его ребенка, и нормальный же вырос. Глупо подтрунивать над ним, когда он приносит свою небольшую зарплату, и говорить, что для нищебродов в этом доме секса нет, еды тоже. Плохо сравнивать его с другими.

Вон Васька из соседнего подъезда в твоем возрасте уже на мерседесе ездит, Леонардо ди Каприо прославился в 20 лет, Аркадий Гайдар в 15 командовал дивизией, а чего добился ты? Представляете, если бы вам мужчина сказал: твоя подружка Ленка и красотка, и по хозяйству молодец, а Мэрил Стрип успевает заниматься своей семьей уже не один десяток лет.

А ты мне со своим целлюлитом и претензиями зачем? Методом сравнения с другими практически невозможно что-то создать, зато разрушить легко. Конечно, можно предложить взять денег взаймы, но их ведь придется отдавать! Есть вариант экономить на продуктах, но расходы можно снизить почти до нуля, а это никак не вдохновит мужчину.

Вывод очевиден: не нужно искать решения вместо него. Следует просто не давать мужчине денег — это лучший способ сделать его мужественным и ответственным. Решитесь на это и имейте в запасе постоянные отговорки: вас понизили, уволили, задержали зарплату, срочно нужны деньги для вашей мамы. В общем, в ближайшее время вы не сможете пополнять  семейный бюджет.

Мужчине придется пошевелиться, или сидеть на одних макаронах, если на них есть деньги, конечно. Если вы обожаете свою работу и не можете ее бросить, то нужно постепенно выводить свои деньги из семейного бюджета. Как вы поняли, слов мужчина чаще всего не понимает. Нужны действия с вашей стороны.

Когда в доме закончатся и макароны, нужно поинтересоваться у него, что вы сегодня будете кушать? Для большинства мужчин такого намека будет достаточно, заставить вас работать – не позволит ни воспитание, ни жизненные принципы. Засучит рукава и пойдет вкалывать, предварительно заняв денег на продукты на неделю. Проверьте!

Комментарии

Комментарий появится после модерации

  1. avatar

    Поощряйте его рисковать. Поделитесь с ним случаем, когда вы рисковали и как это привело к росту и личному развитию.

  2. avatar

    Будьте его болельщиком. Покажите ему поддержку и волнение за его увлечения и цели. Отмечайте его победы и подбадривайте его, когда он сталкивается с трудностями.

  3. avatar

    Оказывайте положительное влияние. Говорите позитивно о его способностях и напоминайте ему обо всех замечательных вещах, которых он достиг в прошлом.

  4. avatar

    Ставьте цели вместе. Совместно ставьте цели и создавайте дорожную карту для их достижения. Держите друг друга подотчетными и празднуйте каждую веху.

  5. avatar

    Вытолкните его из зоны комфорта. Поощряйте его пробовать что-то новое и бросать себе вызов. Поделитесь своим собственным опытом роста через дискомфорт.

  6. avatar

    Покажите ему преимущества действий. Обсудите, как действия могут привести к личному росту, счастью и успеху.

  7. avatar

    Будьте примером. Покажите ему, как вы действуете для достижения своих целей. Проложите путь и вдохновите его пойти по вашим стопам.

  8. avatar

    Выслушайте его страхи и опасения. Обратитесь к любым опасениям или опасениям, которые у него могут быть, и предложите поддержку и руководство.

  9. avatar

    Предлагайте положительное подкрепление. Напомните ему о его сильных сторонах и возможностях. Предложите слова подтверждения, чтобы укрепить его уверенность.

  10. avatar

    Дайте ему возможность принимать собственные решения. Позвольте ему сделать свой собственный выбор и поддержите его решения.

  11. avatar

    Делитесь ресурсами и знаниями. Помогите ему исследовать и найти ресурсы для поддержки его целей.

  12. avatar

    Покажите ему общую картину. Обсудите, как его действия могут повлиять на мир, и вдохновите его изменить ситуацию к лучшему.

  13. avatar

    Помогите ему разбить его цели на практические шаги. Работайте вместе над созданием плана действий и держите друг друга подотчетными за каждый шаг.

  14. avatar

    Предлагайте конструктивную критику. Предлагайте обратную связь в конструктивной и поддерживающей форме, чтобы помочь ему стать лучше и расти.

  15. avatar

    Покажите ему силу сотрудничества. Поощряйте его работать с другими и предлагайте поддержку в построении крепких отношений.

  16. avatar

    Обсудите последствия бездействия. Поговорите о негативных последствиях бездействия и о том, как это может привести к упущенным возможностям.

  17. avatar

    Делитесь историями успешных людей. Делитесь историями людей, которые действовали и достигли своих целей. Вдохновите его своими историями успеха.

  18. avatar

    Помогите ему найти свое предназначение. Поощряйте его размышлять о своих ценностях и увлечениях, чтобы понять свое предназначение. Предложите поддержку в достижении его цели.

  19. avatar

    Предлагайте практическую поддержку. Помогите ему с задачами и предложите практическую поддержку, чтобы помочь ему достичь своих целей.

  20. avatar

    Празднуйте маленькие победы. Признавайте и празднуйте каждую маленькую победу на этом пути. Это вдохновит его продолжать.

  21. avatar

    Покажите ему последствия действий. Обсудите положительные результаты действий и то, как они могут привести к личному росту и успеху.

  22. avatar

    Предлагайте руководство и поддержку. Будьте рядом с ним и предлагайте руководство и поддержку, когда он в этом нуждается.

  23. avatar

    Вдохновляйте его своими действиями. Действуйте для достижения собственных целей и вдохновляйте его своим успехом.

  24. avatar

    Поощряйте его положительными утверждениями и напоминайте ему о его сильных сторонах. Например, скажите: «Ты способен достичь величия, и я верю в тебя». Это повысит его уверенность и побудит к действию.

  25. avatar

    Поделитесь с ним своими историями успеха и проблемами. Рассказывая о своем путешествии, вы вдохновляете его на действия и преодоление собственных препятствий.

  26. avatar

    Предлагайте конструктивные отзывы и предложения. Дайте ему понять, что вам небезразличны его цели и что вы готовы помочь ему в их достижении, предоставляя рекомендации и поддержку.

  27. avatar

    Вместе ставьте цели и создавайте план действий. Сотрудничество с ним побудит его взять на себя ответственность за свои цели и принять меры для их достижения.

  28. avatar

    Будьте образцом для подражания, действуя самостоятельно. Когда он увидит, что вы работаете над достижением своих собственных целей, он вдохновится сделать то же самое.

  29. avatar

    Отмечайте его достижения, какими бы маленькими они ни были. Признание его достижений будет мотивировать его продолжать действовать и добиваться прогресса.

  30. avatar

    Попросите его выйти из зоны комфорта. Поощряйте его пробовать что-то новое и рисковать, что поможет ему расти и развиваться по-новому.

  31. avatar

    Предоставьте ресурсы и инструменты, которые помогут ему добиться успеха. Будь то книга, курс или наставник, предоставление ему доступа к ценным ресурсам вдохновит его на действия и достижение своих целей.

  32. avatar

    Будьте внимательным слушателем. Иногда все, что ему нужно, — это кто-то, кто выслушает и подтвердит его идеи и цели, что придаст ему уверенности в своих действиях.

  33. avatar

    Создайте ощущение срочности, установив крайние сроки. Установив график достижения своих целей, он будет мотивирован действовать и добиваться прогресса.

  34. avatar

    Покажите ему, как его действия могут изменить ситуацию. Когда он увидит, какое влияние он может оказать на других, он будет вдохновлен действовать и вносить позитивные изменения.

  35. avatar

    Используйте положительное подкрепление, чтобы мотивировать его. Вознаграждайте его успехи и достижения похвалой и поощрением, что вдохновит его на дальнейшие действия.

  36. avatar

    Напомните ему о более широкой картине и о том, что стоит за его целями. Помня о конечной цели, он будет мотивирован действовать и работать над ее достижением.

  37. avatar

    Четко и прямо сообщите ему о своих ожиданиях. Например, если вы хотите, чтобы он взял на себя инициативу в планировании романтического отдыха на выходных, сообщите ему, что это важно для вас, и поделитесь конкретными идеями, которые у вас есть.

  38. avatar

    Цените его усилия и достижения. Когда он начнет действовать и достигнет цели, отпразднуйте его успех и дайте ему понять, что вы им гордитесь. Это побудит его продолжать действовать в других сферах своей жизни.

  39. avatar

    Поощряйте его заниматься своими увлечениями и интересами. Если есть что-то, что он всегда хотел попробовать или узнать, поддержите его в его начинаниях и помогите ему найти ресурсы или возможности, чтобы это произошло. Это даст ему чувство цели и мотивацию к действию.

  40. avatar

    Оказывать ему положительное влияние и поддерживать его. Когда он чувствует себя подавленным или обескураженным, предложите ему слова поддержки и напомните ему о его сильных сторонах и достижениях. Это может помочь ему восстановить уверенность и мотивацию к действию.

  41. avatar

    Вместе ставьте цели и работайте над их достижением в команде. Будь то цель в фитнесе, финансовая цель или цель в отношениях, совместная работа над достижением общей цели может вдохновить его на действия и подтолкнуть себя к достижению большего.

  42. avatar

    Предлагайте конструктивную обратную связь и поддержку. Если есть область, в которой он изо всех сил пытается действовать, предложите руководство и поддержку, чтобы помочь ему преодолеть препятствия и проблемы. Это может повысить его уверенность и мотивацию продолжать двигаться вперед.

  43. avatar

    Создайте позитивную и благоприятную среду. Предложите безопасное и удобное место, где он может быть самим собой и делиться своими мыслями и чувствами. Это может помочь ему чувствовать себя более уверенно и комфортно, действуя в других сферах своей жизни.

  44. avatar

    Отмечайте маленькие победы и прогресс. Даже если он еще не достиг большой цели, признайте и отметьте маленькие шаги, которые он предпринимает к ней. Это может помочь ему оставаться мотивированным и вдохновленным на дальнейшие действия.

  45. avatar

    Поощряйте его рисковать и выходить из зоны комфорта. Иногда страх неудачи может удерживать нас от действий. Поощряйте его идти на просчитанный риск и пробовать что-то новое, даже если это означает выход из зоны комфорта.

  46. avatar

    Будьте примером. Если вы хотите, чтобы он был более активным и действовал, моделируйте такое поведение, действуя сами. Это может вдохновить его последовать вашему примеру и принять меры в своей жизни.

  47. avatar

    Активно слушайте и проявляйте неподдельный интерес к его целям и стремлениям. Когда он делится своими мечтами и амбициями, активно слушайте и демонстрируйте свою поддержку и интерес. Это может помочь ему почувствовать себя ценным и мотивированным к действиям для достижения своих целей.

  48. avatar

    Вместе создайте доску визуализации или таблицу целей. Это может быть визуальное представление ваших общих целей и устремлений, а также служить напоминанием и источником мотивации для выполнения действий по их достижению.

  49. avatar

    Предлагайте гибкость и понимание. Иногда жизнь может помешать действовать, и важно проявлять гибкость и понимание, когда что-то идет не по плану. Это может помочь ему почувствовать поддержку и мотивацию продолжать двигаться вперед, несмотря на неудачи.

preload
close
up